Владельцев бизнеса и руководителей, нацеленных на рост своего профессионализма и умения раскрывать потенциал своих сотрудников
HR-директоров и менеджеров, стремящихся к повышению эффективности и мотивации в команде
Сотрудников, чтобы улучшить уровень их коммуникации друг с другом и с руководителем, повысить доверие внутри коллектива
Эта программа - отличный старт для знакомства с коучингом, получения полезных навыков и инструментов, развития компетенций и первых уверенных шагов в коммуникации в коучинговом стиле. Она ориентирована на значительное усиление компетенций:
Создает и поддерживает соглашения; постоянно развивает доверие и ощущение безопасности; сохраняет присутствие; активно слушает; пробуждает осознанность; способствует развитию и обучению.
Развивает топ-навыки будущего на принципах осознанного лидерства, партнерства, доверия и ответственности, за счет изучения и тренировки инструментов коучинга, их практического применения в рабочих ситуациях и диалогах с сотрудниками и коллегами.
С 2018 года программу проходят руководители компаний в открытом и корпоративном формате, и отмечают ее эффективность для развития своих лидерских навыков, используют ее инструменты в работе с командой и признают большую пользу для своего личного развития.
"чтобы проще выстраивать коммуникацию с сотрудниками и партнерами, легче выводить в позитивный ключ вечных критиков и негативно настроенных людей"
"для уверенности в коммуникациях, легкого ведения диалога и вовлечения людей, проявляя уважение к их границам"
"для эффективного донесения информации до собеседника, задачи для сотрудника/подчиненного"
"для правильного использования своих ресурсов, избегая изматывающих переговоров"
"чтобы перестать бояться задавать вопросы, чувствовать себя неловко, опасаться, что ответы не совпадут с моей оценкой ситуации"
"чтобы перестать додумывать за собеседником; больше ясности, меньше неоправданных ожиданий"
"чтобы выработать привычку ставить себя в активную позицию, ориентированную на конкретные действия, способные улучшить ситуацию"
"чтобы принимать решения увереннее, принимая чужую мотивацию и не давая ненужных советов"
РЕЗУЛЬТАТЫ
Разовьете открытый, гибкий и уверенный стиль общения
Научитесь слушать на нескольких уровнях, слышать эмоциональный и глубинный смысл слов собеседника
Овладеете вербальными и невербальными инструментами коммуникаций
Сможете более полно использовать свои ресурсы в работе с командой
Научитесь создавать глубокие доверительные отношения, управлять своими эмоциями в коммуникации с клиентами, партнерами, коллегами, близкими, чтобы бережно формировать пространство для создания инсайта и наиболее эффективного разрешения проблемной ситуации
Начнете воспринимать людей и ситуацию целостно
Научитесь глубоко понимать потребности собеседника
Выходите на новый уровень!
Заполните заявку на участие в программе и мы предложим вам самые выгодные условия
Оставить заявку
Скачать программу
КАК ПРОХОДИТ ПРОГРАММА
Изучение видео и материалов к урокам
10 вебинаров по 30-40 минут. Вы смотрите урок с практическими рекомендациями и готовите вопросы к коуч - тренерам курса
Практика в группе до 12 человек
12 недель практического погружения в инструменты и развитие навыков
Практические занятия по инструментам курса
Проводит опытный коуч-тренер и ментор, на них вы отрабатываете навыки и получаете пояснения по инструментам
Задания в рабочей тетради
Вы выполняете задания в рабочей тетради от недели к неделе, которые помогают вам держать фокус в течение всего курса на целях развития и развивать компетенции
ОТЗЫВЫ
Курс "Эффективная коммуникация" сплочает, организует, расставляет, решает текущие проблемы - почти идеальный инструмент для заинтересованного руководителя!
Однозначно рекомендую, особенно если у вас стоит цель - погрузить команду сотрудников и качественно повысить уровень взаимодействия и добиться реализации амбициозных целей.
Николай Арестов
Менеджер направления по обучению офисного персонала
Несмотря на мой начальный скепсис, коучинг — это интересная философия и, однозначно, огромное пространство возможностей для развития себя. Самый главный инсайт - здорово, что я заблуждалась! Самый ценный результат — это путь в сторону изменения коммуникации на более осознанную, более открытую и взаимно бережную, осознание своих возможностей с помощью данного инструмента.
Готова однозначно рекомендовать этот курс. Это были прекрасные 12 недель обучения. Обучение вдохновляло и не висело тяжким бременем необходимости, училась с удовольствием. Отдельная огромная благодарность моему ментору Ульяне Бабяк, лучшего ментора и желать нельзя, очень грамотно и бережно сопровождала, предоставляла экспертную обратную связь, помогла поверить в себя и адекватно оценить свой прогресс.
Елена Бекетова
Начальник отдела подбора, адаптации и кадрового резерва ТС Пятёрочка
Самый основной инсайт случился на встрече с ментором - осознание потери себя, за которым тянулись в том числе и изначальный запрос на данную программу.
В первую очередь изменятся мои реакции на неэкологичные ситуации, с которыми я буду сталкиваться. В силу специфики должности и образования, я по умолчанию занимаюсь развитием сотрудников через самостоятельный поиск ответов на вопросы. Сейчас меняется качество этих вопросов, у меня появились дополнительные инструменты для безопасного расширения границ сознания своих коллег.
Данный курс направлен не только на погружение в мир коучинга, его инструментов и возможностей. В первую очередь это работа над собой, погружение во внутренний мир, его разнообразие и сложность. Если есть желание и готовность меняться, то этот курс однозначно стоит того!
Юлия Григорьева
Менеджер по обучению
Ставила цели - применять на практике рамку коучинговой беседы, задавать сильные вопросы, выйти на новый уровень доверия.
С большим удовольствием рекомендую этот курс! Обучение проходило в очень комфортной среде, бережном отношении друг к другу. Очень профессиональные коуч-тренеры, которые мотивируют и сопровождают. Достаточно много материала для самостоятельного изучения и демо.
Меня захватил этот мир коучинга! Буду познавать дальше. Спасибо!
Наталия Смольянинова
Руководитель направления по работе с персоналом
На протяжении всего курса была проведена большая внутренняя работа. Я никогда столько времени не думала не только о чувствах других, но даже о своих чувствах. Самые главные инсайты - нужно больше слушать, задавать сильные вопросы, не давать советы, держать фокус на своем собеседнике — это поможет установлению доверительных отношений.
Я готова порекомендовать этот курс. Это были вдохновляющие 3 месяца. Спасибо!
Елена Барабанова
Начальник отдела обучения
Когда только поступило предложение зайти в эту программу, было непонимание и внутреннее сопротивление: "Зачем мне это?". Спасибо коллеге, который "затащил" и приоткрыл завесу коучинга.
Я изменилась и это круто! Я стала увереннее и могу выстраивать коммуникацию так, чтобы она была плодотворной, приносила положительные моменты. Я сблизилась с командой. Я знаю, как задать вопрос, пробудить мотивацию и быстро составить план действия. В целом, мне кажется, моя ценность как сотрудника и руководителя повысилась. Точно могу брать уже новые вершины.
Если вы хотите научиться слышать больше, чем вам говорят, вам однозначно сюда. Если вы хотите работать с продуктивной командой, пробуждать потенциал сотрудников и становится высокоэффективным лидером - вам однозначно сюда. Если вы хотите научиться разговаривать с собой, быстро вытаскивать из себя решение проблемы, находить внутреннюю мотивацию и действовать - вам точно сюда!
Светлана Шуваева
Старший менеджер по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре
У вас есть запрос на корпоративный коучинг?
Хотели бы проконсультироваться?
Заполните форму ниже и получите консультацию
Директор программ подготовки в области коучинга и менторинга, развития лидерского потенциала и построения коучинговой культуры в организациях Светлана Ланда, МСС ICF